绮变_19:谁都不能欺负你 首页

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   19:谁都不能欺负你 (第1/3页)

    陆唯手头上的工作差不多处理完,大客户的对接程序也特意绘制成了报告,岂料辞职信还没递呈,就遇上了一件麻烦事。

    上个月实习生面试,有一位男生的简历可圈可点,但对方在面试的过程重点偏移,好似奔着某个岗位而来,优越感极强,一度只顾自己畅所欲言。

    就算陆唯即将从星际传媒辞职,也会在面试上认真负责的把好关,男生的性格太自负,综合各方条件考虑,最终通过了一个表现突出的女生,分配到市场部实习三个月。

    没过多久,车体总经理韩方突然找上门,将几张报价单拍在陆唯桌上,上面的数额明显低于折后刊例价,连长期合作的大客户都不可能有这种优惠。

    公司跟客户合作有流程,子公司职员需要将客户需求反馈到市场部,再由市场部人员拟定价单,子公司和客户谈拢后,就能正式签订合同。

    拟定价单是最基本的工作,陆唯安排给了那个实习女生尹枫倩,没想到接手不到一周就出错。

    “陆总监,市场部犯这种低级错误是给谁埋雷?这数目投三十秒硬广都低,你打算让车体白给客户?”

    如果最初报的单价过低,长期合作以后很难再给出优惠,不仅让客户体验较差,公司也会难做。

    韩方在旁噼里啪啦一顿乱喊,非要讨个说法,陆唯急忙叫来尹枫倩,询问这个项目价单是不是她报送的。

    尹枫倩毕竟对业务还不够熟悉,一时没看出差别,忐忑不安的点了头。

    韩方就像胜券在握,严厉训斥道:“实习生入职多久了,快半个月了吧,连公司最基础的项目都搞不清楚,比老客户的内部单价都低,你们市场部领导怎么教你的?客户已经看过价单表,差的数额让谁补,要不你一个实习生去跟客户谈?”

    韩方长得矮嗓门却很大,尹枫倩意识到自己犯错后当即被他说哭。

    “韩经理,事情还没到不可挽回的地步,请你先……”陆唯话都没说完,就被韩方不客气的打断,他只好先安慰尹枫倩说出对接过程。

    尹枫倩抽噎着回想:“我按照总表报的,当时车体接收的人也没提出问题。”

    韩方严厉质问:“你们市场部就学会推卸责任了!谁给你通过的价单!”

    陆唯沉下脸,皱着眉头问尹枫倩:“你有没有给我抄送一份?”

    显然是没有,陆唯根本不记得在邮箱见过这份价单,尹枫倩没有走邮件抄送,而是私下里用软件发送给车体的职员。

    韩方冷嘲热讽:“你手下的人厉害,有自己的想法,无视公司制度,都跟你陆总监姓了。”

    市场部由总公司管理,而车体广告只是星际传媒的子公司,韩方作为车体总经理听起来名头大,其实和陆唯等于平起平坐。

    车体向来和市场部有矛盾,陆唯虽然护短但不是不明是非,韩方这个态度根本不是来解决事情,明显是想将锅甩到市场部头上。

    陆唯难得生气,没忍住回怼了几句,不料韩方直接从工作上升到了私人情绪,手指点着陆唯,说的话低级又掉价。

    “你陆总监清高伟大,招来个屁都不懂的小丫头,听说你最近上下班都是帽子口罩捂着,你俩有什么见不得人的关系,怕别人不知道人是你招进来的!”

    尹枫倩作为实习生自然会早早到岗,而陆唯原本就每天提早出门,俩人恰巧有几次在路上碰到就一起进了公司,没想到从韩方嘴里出来完全变了味。

    欺人太甚,陆唯气的浑身发抖,却一句反驳的话说不出来,他这段时间只要走在街上必然会戴上帽子口罩,只是为了防范那个男人而已。

    陆唯无心争论,只想求证事实,但韩方却避开对接过程,只揪着错误结果不放,尹枫倩失误在先理亏,就算车体那边的职员没有二次检查数额,最终的主责依然是市场部工作疏忽。

    吵了一下午也没结论,韩方离开前将责任推得一干二净,总之一句话,和他们车体没有半毛钱关系。

    陆唯仔细看过

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